Конкурс на заміщення вакантних посад у Відділі культури, туризму, молоді та спорту Слобожанської селищної ради
ОГОЛОШЕННЯ
Оголошується конкурс на заміщення вакантних посад у Відділі культури, туризму, молоді та спорту Слобожанської селищної ради :
головний спеціаліст - 1 вакансія;
спеціаліст І категорії – 2 вакансії.
Основні вимоги до кандидатів:
громадянство України;
вища освіта не нижче ступеня бакалавра відповідного професійного спрямування;
вільне володіння державною мовою.
Документи на конкурс приймаються протягом 30 днів з дня опублікування оголошення про проведення конкурсу.
Особи, які бажають взяти участь у конкурсі, подають до конкурсної комісії такі документи:
заява про участь у конкурсі , в якій зазначається про ознайомлення заявника із встановленими законодавством обмеженнями щодо прийняття на службу в органи місцевого самоврядування та проходження служби;
заповнену особову картку ( форма № П-2 ДС) з відповідними додатками;
дві фотокартки розміром 4 х 6 см ;
копії документів про освіту;
копію документа , що посвідчує особу;
копію військового квитка ( для військовослужбовців або військовозобов’язаних )
довідку про допуск до державної таємниці ( у разі необхідності)
декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, у порядку визначеному Законом України « Про запобігання корупції ».
Додаткову інформацію про умови конкурсу, основні функціональні обов’язки, розмір та умови оплати праці можна отримати за тел. 5-46-21.
В межах реалізації Всеукраїнської програми ментального здоров’я «Ти як?» за ініціативи Першої леді Олени Зеленської було розроблено та презентовано комплексний інфобокс щодо взаємодії з людьми, які пережили полон, тортури, ізоляцію, сексуальне насильство.
Це практичний набір матеріалів, створений, щоб допомогти фахівцям, установам та організаціям надавати правильну, чутливу й фахову підтримку людям, які повернулися з полону.
В Інфобоксі доступні:
освітній серіал «Не нашкодь: підтримка після звільнення з полону», який складається з 10 серій, розміщений на платформі «Дія. Освіта», який відповідає на ключові запитання: Як допомогти людині пройти шлях відновлення? Чому досвід полону не можна узагальнювати? Як уникнути стигматизації та повторної травматизації?;
серія коротких роликів-відповідейна складні запитання. Такі відеоролики-експлейнери з'являються у соціальних мережах «Ти як?» і допомагають знайти відповіді на найбільш чутливі питання. Наприклад, як зберегти власну особистість під час перебування в ізоляції та що таке соціальний карантин для звільнених;
довідник «Життя та служба після полону». Це покроковий гід із практичними порадами щодо медичного відновлення, психологічної допомоги та соціальної адаптації для звільнених з полону. Довідник охоплює широке коло тем: від фінансової грамотності та працевлаштування до розвитку ветеранського бізнесу. Окрему увагу приділено аспектам безпеки: кіберзахисту та протидії шахрайству.
Даний ресурс розроблено у співпраці з Данським інститутом з протидії катуванням (DIGNITY) за підтримки Координаційного центру з психічного здоров’я Кабінету Міністрів України та Генерального штабу ЗС України.
Захід проводить Український Червоний Хрест у партнерстві з ГО UMIND у межах програми «Підтримка розширення економічних прав жінок в Україні».
Коротка інформація: • тема: «Емоційна стійкість керівниці: як вберегти себе та команду від виснаження» • дата: 10 квітня 2026 року • час: 16:00 • формат: онлайн (ZOOM) • участь: безоплатна
Про що говоритимемо: • ранні ознаки професійного вигорання у себе та команди • практичні підходи до управління стресом і розвитку стійкості • інструменти підтримки мотивації та зниження напруги в колективі • формування культури взаємної підтримки в команді
Спікерка — Катерина Криленко, кризова психологиня, яка працює з темами стресу, вигорання та психологічної стійкості.