01

 Відділ № 2 Чугуївського районного територіального центру комплектування та соціальної підтримки запрошує військовослужбовців на військову службу за контрактом

       1.Вимоги до прийняття на військову службу за контрактом осіб рядового, сержантського і старшинського складу.

На військову службу за контрактом осіб рядового, сержантського і старшинського складу приймаються:

  • громадяни призивного віку, які мають вищу, професійно-технічну, повну або базову загальну середню освіту і не проходили строкової військової служби;
  • резервісти та військовозобов’язані, які не мають військових звань офіцерського складу, з відповідною освітою та спеціальною підготовкою;
  • військовослужбовці, які проходять строкову військову службу;
  • військовослужбовці, які проходять військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період.

Вік для прийняття кандидатів на військову службу за контрактом на посади рядового, сержантського та старшинського складу становить від 18 до 45 років ( в особливий період - до 60 років )

Довідково. Стаття 20. Закону України "Про військовий обов’язок і військову службу.

02

Основними вимогами під час відбору та прийняття на військову службу за контрактом є:

  • придатність до військової служби за медичними показниками та показниками профвідбору;
  • фізична підготовленість та психологічна стійкість кандидата на військову службу;
  • базова загальна освіта та вище;

Вимоги до прийняття на військову службу за контрактом осіб рядового, сержантського і старшинського складу іноземців та осіб без громадянства.

 Іноземці та особи без громадянства раніше не судимі та які перебувають в Україні на законних підставах, можуть бути прийняті на військову службу за контрактом до Збройних Сил України на посади рядового, сержантського і старшинського складу, з випробувальним терміном два місяці.

Основними ( вимогами ) під час відбору та прийняття на військову службу за контрактом є:

  • вік 18 до 45 років ( в особливий період до 60 років )
  • стан здоров'я  та придатність до військової служби за медичними показниками;
  • фізична підготовленість та професійно-психологічний відбір.

Довідково. Стаття 211,212Закону України " Про військовий обов'язок і військову службу"

03

Строки проходження військової служби за контрактом осіб рядового, сержантського і старшинського складу.

З громадянами України укладається контракт при прийнятті їх на посади:

рядового складу — строком на 3 роки;

 сержантського і старшинського складу —  від 3 до 5 років.

Контракт з військовослужбовцями продовжується на посадах:

рядового складу — строком на 3 роки;

 сержантського і старшинського складу —  від 3 до 5 років.

З військовослужбовцями строкової військової служби та  мобілізаційними, які вислужили більше 11 місяців ( звільнились під час особливого періоду ) може укладатися контракт на 6 місяців.

Довідково. Стаття 23. Закону України "Про військовий обов’язок і військову службу"

       

Основні соціальні та матеріальні пільги (заохочувальні фактори)

Законодавством України передбачено:

  • • збереження місця роботи та середнього заробітку на строк до завершення особливого періоду для осіб, яких прийнято на контракт під час кризової ситуації;
  • • збереження пенсії на строк до завершення особливого періоду для осіб, яких прийнято на контракт під час кризової ситуації;
  • • надання можливості призначення дострокової пенсії за віком учасниками АТО (ООС) після досягнення чоловіками 55 років, жінками — 50 років за умови наявності страхового стажу не менш ніж 25 та 20 років відповідно;
  • • першочергове отримання учасниками АТО (ООС) земельних ділянок для ведення особистого сільського господарства, садівництва, будівництва житлового будинку тощо;
  • • виплати органами місцевого самоврядування щорічної соціальної допомоги учасникам бойових дій;
  • • надання статусу учасника бойових дій (у разі виконання завдань в ООС), та отримання належних цьому статусу пільг;
  • • вищий, ніж у цивільному секторі, розмір пенсійного забезпечення та можливість його отримання за вислугою років (незалежно від віку);
  • • безкоштовне забезпечення речовим майном;
  • • харчування за рахунок держави (в ППД обіди, а під час польових виходів, навчань або виконання завдань в ООС — триразове);
  • • безкоштовне медичне обслуговування для військовослужбовців у військових лікувальних частинах (закладах) ЗС України (для членів сімей військовослужбовців 50% вартості);
  • • пільгове санаторно-курортне лікування військовослужбовців та членів їх сімей;
  • • можливість отримання вищої освіти (спорідненої з цивільною) за рахунок держави у ВВНЗ (ВНП ВНЗ) після укладання другого контракту заочно без відриву від служби;
  • • можливість безкоштовного вивчення іноземної мови (особам, які перебувають в резерві для просування по службі);
  • • щорічна відпустка тривалістю не менше 30 календарних днів з виплатою матеріальної допомоги на оздоровлення в розмірах грошового забезпечення (виплата грошового забезпечення зберігається під час відпустки);
  • • відпустка за сімейними обставинами терміном до 10 діб (зі збереженням грошового забезпечення);
  • • грошова допомога для вирішення соціально-побутових питань в розмірах, що не перевищують грошового забезпечення;
  • • участь у міжнародних операціях з підтримки миру та безпеки;

Грошове забезпечення військовослужбовців за контрактом рядового, сержантського складу:

  • мінімальне грошове забезпечення військовослужбовців військової служби за контрактом становить 10 200 грн.;
  • за укладання першого контракту встановлено одноразову грошову винагороду військовослужбовцям в таких розмірах: рядовим — 8, сержантам (старшинам) — 9 розмірів прожиткових мінімумів;
  • додаткові виплати за виконання завдань в ООС становить від 6,5 до 17 тис. грн. в залежності від відстані від лінії бойового зіткнення, запроваджено винагороду за знищення техніки;
  • грошове забезпечення військовослужбовців Сил спеціальних операцій, Десантно-штурмових військ, підрозділів морської піхоти ВМС ЗС України та гірсько-штурмових військових частин збільшено в середньому на 2-3 тис. грн. (більше ніж в інших видах);
  • встановлено надбавку за особливості проходження служби для снайперів, номерів обслуг ПТРК (Корсар та Стугна-П), які мають сертифікати про закінчення відповідних шкіл підготовки, зовнішнім пілотам (операторам) безпілотних літальних апаратів (за час виконання бойових завдань за призначенням) (в середньому на 2-3 тис. грн );
  • виплачується компенсація за піднайом житла для сержантів та солдатів за контрактом;
  • впроваджується харчування військовослужбовців за новою системою, якою передбачено розширений раціон продуктів для харчування в їдальнях та осучаснені сухі пайки для харчування в польових умовах.

04

2.1. На військову службу за контрактом осіб офіцерського складу приймаються:

  • офіцери запасу, які не досягли граничного віку перебування на військовій службі;
  • особи офіцерського складу, які проходять військову службу за призовом, службу у військовому резерві та військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період;
  • громадяни України, які мають спеціальні звання середнього, старшого, вищого начальницького складу або класні чини та не досягли граничного віку перебування на військовій службі з одночасним присвоєнням військових звань
    у порядку переатестації.

Вік для прийняття кандидатів на військову службу за контрактом
становить
:

  • для військовослужбовців молодшого офіцерського складу – до 45 років;
  • для військовослужбовців старшого офіцерського складу:майорів (капітанів 3 рангу), підполковників (капітанів 2 рангу) – до 50 років; полковників (капітанів 1 рангу) – до 55 років;
  • для військовослужбовців вищого офіцерського складу – до 60 років.

В особливий період:

  • для військовослужбовців молодшого та старшого офіцерського складу –
    до 60 років;
  • вищого офіцерського складу –до 65 років.

2.2. Основні вимоги під час відбору та прийняття на військову службу за контрактом осіб офіцерського складу.

На військову службу за контрактом на посади офіцерського складу відбираються придатні до військової служби за станом здоров’я громадяни України, які виявили бажання проходити військову службу у Збройних Силах України, мають відповідний рівень освіти, набутий досвід служби або професію, споріднену з військово-обліковою спеціальністю.

Офіцери запасу, звільнені з військової служби у зв’язку з обвинувальним вироком суду, що набрав законної сили, кандидатами для прийняття
на військову службу за контрактом осіб офіцерського складу не розглядаються.

2.3. Строки військової служби при прийнятті на військову службу за контрактом осіб офіцерського складу.

З громадян України, які приймаються на військову службу
за контрактом
 та призначаються на посади установлюються такі строки військової служби в календарному обчисленні:

з громадянами, які за державним замовленням зараховані на курс військової підготовки за програмою підготовки офіцерів запасу, після закінчення цієї підготовки про проходження військової служби на посадах осіб офіцерського складу – строком від 2 до 5 років залежно від згоди сторін;

з громадянами, яким первинне військове звання офіцерського складу присвоєно після проходження повного курсу військової підготовки
за програмою підготовки офіцерів запасу або в порядку атестування осіб
до присвоєння первинних військових звань офіцерського складу запасу, та які приймаються на військову службу за контрактом, - строком від 2 до 5 років залежно від згоди сторін;

з громадянами, які приймаються на військову службу за контрактом осіб офіцерського складу, - строком від 1 до 5 років залежно від згоди сторін;

з військовослужбовцями, які вислужили строк військової служби
за призовом осіб офіцерського складу та які приймаються на військову службу
за контрактом осіб офіцерського складу, – строком від 1 до 5 років залежно
від згоди сторін.

2.4. Грошове забезпечення військовослужбовців офіцерського складу.

Мінімальне грошове забезпечення військовослужбовців офіцерського складу становить близько 12 000 грн.;

за укладання першого контракту особам офіцерського складу одноразова грошова допомога виплачується в розмірах 10 прожиткових мінімумів;

додаткові виплати за виконання завдань в ООС становить від 6,5 до
17 тис. грн
. в залежності від відстані від лінії бойового зіткнення;

грошове забезпечення військовослужбовців військових частин
Сил спеціальних операцій, Десантно-штурмових військ, морської піхоти ВМС Збройних Сил України та гірсько-штурмових військових частин в середньому
на 2-3 тис. грн. більше ніж в інших військових частинах Збройних Сил України;

виплачується компенсація за піднайом житла для осіб офіцерського складу, які проходять військову службу за контрактом.

2.5. Основні соціальні та матеріальні пільги (заохочувальні фактори).

Законодавством України передбачено:

збереження місця роботи та середнього заробітку на строк
до завершення особливого періоду
 для осіб, яких прийнято на контракт під час кризової ситуації;

збереження пенсії з на строк до завершення особливого періоду
для осіб, яких прийнято на контракт під час кризової ситуації;

вищий розмір пенсійного забезпечення (ніж у цивільному секторі)
та можливість його отримання за вислугою років (незалежно від віку);

надання можливості призначення дострокової пенсії за віком учасниками АТО (ООС) після досягнення чоловіками 55 років, жінками – 50 років (за умови наявності страхового стажу не менш ніж 25 та 20 років відповідно);

виплати органами місцевого самоврядування щорічної соціальної допомоги учасникам бойових дій;

надання статусу учасника бойових дій (у разі виконання завдань в ООС), та отримання належних цьому статусу пільг;

безкоштовне забезпечення речовим майном;

харчування за рахунок держави під час польових виходів, навчань
або виконання завдань в ООС;

безкоштовне медичне обслуговування для військовослужбовців
у закладах охорони здоров’я Збройних Сил України (для членів сімей військовослужбовців 50% вартості);

пільгове санаторно-курортне лікування військовослужбовців та членів їх сімей;

можливість безкоштовного вивчення іноземної мови (особам,
які перебувають в резерві для просування по службі);

щорічна основна відпустка тривалістю не менше 30 календарних днів з виплатою матеріальної допомоги на оздоровлення в розмірах грошового забезпечення (виплата грошового забезпечення зберігається під час відпустки);

грошова допомога для вирішення соціально-побутових питань
в розмірах, що не перевищують грошового забезпечення;

відпустка за сімейними обставинами терміном до 10 діб (зі збереженням грошового забезпечення);

участь у міжнародних операціях з підтримки миру та безпеки.

Щодо отримання міжнародної технічної допомоги за програмою Polaris «Підтримка місцевого самоврядування в Україні»

 pic 47

Відповідно п. 44 Постанови КМУ від 15 лютого 2002 р. № 153 «Про створення єдиної системи залучення, використання та моніторингу міжнародної технічної допомоги», інформуємо про отримання Слобожанською міською радою Чугуївського району Харківської області (ЄДРПОУ 04397508), в межах міжнародної технічної допомоги за програмою «Polaris: Підтримка місцевого самоврядування в Україні», враховуючи Договір на закупівлю комп’ютерної (офісної) техніки від 26.02.2026 року №2026-1867, укладеного між Компанією SALAR International AB, Слобожанською міською радою Чугуївського району Харківської області та Товариством з обмеженою відповідальністю «Технології для бізнесу», майна на загальну суму 1 135 280,33 грн. (один мільйон сто тридцять п’ять тисяч двісті вісімдесят грн, 33 коп.), а саме:

Детальніше...

Напередодні Дня Конституції України у Слобожанській міській територіальній громаді відбувся урочистий захід, присвячений 30-й річниці ухвалення Основного Закону нашої держави.

IMG 20260626 WA0000

Під час урочистостей звучали слова вдячності всім, хто сьогодні боронить незалежність і суверенітет України, адже саме завдяки мужності та самопожертві наших захисників ми маємо можливість жити, працювати та розвивати рідну громаду.

День Конституції України є символом єдності українського народу, поваги до закону та відповідальності за майбутнє держави. Нехай у кожній оселі панують мир, добробут і впевненість у завтрашньому дні, а Україна залишається сильною, вільною та незалежною.

Детальніше...

 Виявлення потреб ветеранів війни

Важлива інформація

Відділ соціального захисту населення Слобожанської міської ради інформує, що Національний фонд досліджень України проводить опитування ветеранів війни в межах реалізації наукового проєкту «Модель соціальної підтримки та професійної реінтеграції ветеранів».

Метою проекту є наукове обґрунтування моделі соціальної підтримки та професійної реінтеграції ветеранів з урахуванням їхніх індивідуальних потреб.

Детальніше...

Протокол № 89 засідання LХXXIX сесії Слобожанської міської ради VIII скликання Чугуївського району Харківської області

Протоколи сесій

Детальніше...

LXXXIX сесія Слобожанської міської ради VIII скликання

Рішення сесії

від "23" червня 2026 року

Детальніше...

Інформаційна система з питань військовополонених

Увага

Відділ соціального захисту населення Слобожанської міської ради відповідно до листа Координаційного штабу з питань поводження з військовополоненими повідомляє, що з метою пошуку безвісно зниклих внаслідок збройного конфлікту та повернення оборонців України та цивільних осіб, які перебувають під владою держави-агресора, Координаційним штабом використовується інформаційна система з питань поводження з військовополоненими, Положення про яку, затверджено постановою Кабінету Міністрів України від 27 лютого 2024 року № 208.

Детальніше...

Допомога постраждалому населенню від ГО «Людина в біді»

Важлива інформація

Філія міжнародної гуманітарної організації «Людина в біді» (Clovek v tisni) в Україні, у сфері гуманітарного регулювання на потреби цивільного населення та підтримки процесів відновлення.

Організація «Людина в біді» надає допомогу постраждалому населенню в більшості областей України. Ми забезпечуємо домогосподарства необхідними непродовольчими товарами та засобами гігієни, підтримуємо відновлення житла і систем водопостачання, спрямовуємо покращенню санітарних умов, надаємо психосоціальну підтримку, грошову допомогу та засоби для існування. Важливими напрямами діяльності є також підтримка освітнього процесу, ветеранів та членів їхніх родин, а також реалізація проєктів, спрямованих на підвищення стійкості громад.

Детальніше...

Опитування ветеранів у сфері зайнятості

Увага Оголошення

Громадська організація «Центр зайнятості Вільних людей» з 2014 року здійснює діяльність, спрямовану на професійну реінтеграцію ветеранів і ветеранок, підтримку внутрішньо переміщених осіб та інших категорій населення, які постраждали внаслідок війни, а також сприяє розвитку інклюзивного ринку праці в Україні. Організація має багаторічний практичний досвід у напрямку професійної адаптації ветеранів, зокрема через програми навчання, перекваліфікації, профорієнтації та сприяння працевлаштуванню.

Детальніше...

Всеукраїнський АРТфестиваль «Мистецький Світ РАС 2026»

Увага Оголошення

Відділ соціального захисту населення Слобожанської міської ради інформує про всеукраїнський АРТфестиваль «Мистецький Світ РАС 2026» який реалізує ГО «Краєзнавчо-культурне товариство "Д.І.Я."» спільно з партнерами. Метою проєкту є підтримка та популяризація творчості дітей і молоді з розладами аутистичного спектру (РАС). До участі запрошуються юні митці віком до 21 року з усіх регіонів України.

З 1 червня до 15 липня 2026 року триває прийом творчих робіт учасників. Усі роботи будуть представлені на всеукраїнському АРТфестивалі та онлайн-виставці, а історії й творчі досягнення окремих учасників увійдуть до двомовної книги-каталогу «Мистецький світ РАС: історії успіху», присвяченої талановитим дітям і молоді з РАС.

Детальна інформація на сайті https://uspikhusuperech.com.ua/fest-mistezkiy-svit-ras/, а також на сторінках проєкту в соціальних мережах FacebookTelegram

Телефон для зв’язку з Оргкомітетом +38(097)015-39-18

Безоплатне навчання для ветеранів війни та членів їхніх сімей

Увага

За підтримки Уповноваженого Президента України з питань реабілітації учасників бойових дій Вадима Свириденка благодійний фонд «Громадянин» (далі - Фонд) реалізує програму «Кіборги», спрямовану на надання комплексної допомоги важкопораненим військовим та членам їх родин в найсучаснішому протезуванні, лікуванні, фізичній та психологічній реабілітації, навчанні.

На території Харківської області Фонд у партнерстві з освітньою платформою Prometheus реалізує проект «Ветеранське коло», в межах якого ветерани війни та члени їхніх сімей мають можливість безоплатно пройти навчання, здобути нову професію та отримати менторський супровід у процесі працевлаштування.

Детальніше...