1

Незабаром пролетять канікули і педагогічні працівники повернуться до своєї роботи. Основними завданнями Центру професійного розвитку педагогічних працівників є сприяння професійному розвитку педагогічних працівників закладів дошкільної, загальної середньої освіти, їх психологічна підтримка та консультування.

Першочергове завдання Центру - визначити перспективи розвитку центру як установи, що сприяє професійному розвитку педагогічних працівників закладів дошкільної, загальної середньої освіти, шляхом консультативної та інформаційної діяльності відповідно до суспільних потреб, зумовлених розвитком української держави.

Провідна ідея центру – створити умови для розвитку творчої ініціативи та академічної свободи педагогів в пошуках нових форм і методів педагогічної діяльності для надання якісних освітніх послуг.

Філософські засади успіху .

Розвиток — це самоствердження особистості.

Принципи діяльності: організація діяльності центру грунтується на принципах, визначених статтею 6 Закону України «Про освіту», зокрема:

  1. людиноцентризм;
  2. науковий характер освіти;
  3. академічна доброчесність та академічна свобода;
  4. гуманізм, демократизм, сприяння навчанню впродовж життя. 

2

Центр відповідно до покладених на нього завдань:

1) узагальнює та поширює інформацію з питань професійного розвитку педагогічних працівників;

2) координує діяльність професійних спільнот педагогічних працівників;

3) формує та оприлюднює на власному веб-сайті бази даних програм підвищення кваліфікації педагогічних працівників, інші джерела інформації (веб-ресурси), необхідні для професійного розвитку педагогічних працівників;

4) забезпечує надання психологічної підтримки педагогічним працівникам;

5) організовує та проводить консультування педагогічних працівників, зокрема з питань:

- планування та визначення траєкторії їх професійного розвитку;

- проведення супервізії;

- розроблення документів закладу освіти;

- особливостей організації освітнього процесу за різними формами здобуття освіти, у тому числі з використанням технологій дистанційного навчання;

-впровадження компетентнісного, особистісно орієнтованого, діяльнісного, інклюзивного підходів до навчання здобувачів освіти і нових освітніх технологій.

3

Шляхи реалізації:

1) консультування педагогічних працівників з проблем сучасного розвитку освіти, організації освітнього процесу, досягнень психолого-педагогічних наук;

2) теоретична, науково-методична підтримка педагогів в інноваційній роботі;

3) методична допомога педагогам в розробці індивідуальної траєкторії професійного і особистого розвитку;

4) нформаційне забезпечення педагогів із питань запровадження освітніх інновацій (ознайомлення педагогічних працівників із науковими процесами, рекомендаціями, іншими матеріалами);

5) розробка рекомендацій щодо впровадження інновацій у практику роботи закладів освіти; надання методичної підтримки в апробації теоретичних положень та методичних рекомендацій;

4

6) координація діяльності при закладах освіти методичних об’єднань;

7) надання методичної допомоги педагогам в участі у конкурсах професійної майстерності;

8) вивчення потреб і надання практичної допомоги молодим спеціалістам, педагогічним працівникам у період підготовки їх до атестації;

9) формування електронної бази даних щодо перспективного педагогічного досвіду та інноваційної діяльності педагогічних колективів і окремих працівників, створення сучасних науково-методичних матеріалів, фондів довідкової методичної, психолого-педагогічної, наукової, науково-популярної та іншої літератури;

5

10) проведення масових заходів, спрямованих на поширення інформації щодо дослідно-експериментальної, науково-пошукової роботи, інноваційної діяльності закладів та установ освіти і окремих педагогічних працівників.

Очікувані результати:

  1. підвищення рівня майстерності педагогічних працівників, спрямування їхньої роботи на реалізацію творчого потенціалу, пошук ефективних шляхів організації освітньої діяльності;
  2. поліпшення якості дошкільної, загальної середньої, позашкільної освіти в цілому;
  3. створення інформаційного простору в районі, який забезпечить активну інтеграцію інноваційних технологій в освітній процес;
  4. оновлення системи методичних заходів щодо розвитку професійної компетентності, інтелектуального потенціалу педагогічних працівників, поширення та впровадження позитивного досвіду роботи.

6

Нормативно-правове забезпечення:

Стратегія розвитку установи розроблена відповідно до таких документів:

  • Закон України «Про освіту»;
  • Закон України «Про повну загальну середню освіту»;
  • Закон України «Про дошкільну освіту»;
  • Концепція Нової Української школи;
  • Концепція розвитку інклюзивної освіти;
  • Конвенція ООН про права людини.

Партнери установи:

  • Міністерство освіти і науки України;
  • Департамент науки і освіти Харківської обласної державної адміністрації;
  • Комунальний вищий навчальний заклад «Харківська академія неперервної освіти»;
  • Харківське обласне управління з фізичного виховання та спорту Комітет з фізичного виховання та спорту Міністерства освіти і науки України;
  • Слобожанська селищна рада;
  • Слобожанський відділ освіти;
  • заклади та установи освіти Слобожанської ОТГ;
  • громада Слобожанської ОТГ .

Для результативності роботи Центру просимо педагогів Слобожанської селищної ради надати відповіді на запитання анкети:

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSetH5IWkYolfOzmztptF7FYbpxJ-w9EwJ41t5fveZ1MDMbsrw/viewform?usp=sf_link

Для замовлення консультацій:

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSep143h_mB-FI_IWx6HX7_wtHcylbiI0qoKWEg1EWRRj1b9rA/viewform?usp=sf_link

Оголошення для внутрішньо переміщених осіб

Слобожанська селищна рада створює постійно діючий консультативно – дорадчий орган - Раду з питань внутрішньо переміщених осіб при виконавчому комітеті Слобожанської селищної ради.

Запрошуємо внутрішньо переміщених осіб, місцем фактичного проживання яких, згідно з довідкою про взяття на облік внутрішньо переміщеної особи, є Слобожанська селищна територіальна громада війти до складу Ради.

Детальніше...

"Так! Ми можемо подолати туберкульоз"

pro tuberkuloz

До Всесвітнього дня боротьби з туберкульозом (24 березня) в період з 01 по 31 березня проводиться інформаційно-роз'яснювальна кампанія під гаслом "Так! Ми можемо подолати туберкульоз". Мета цієї компанії - підвищення обізнаності населення про туберкульоз, що сприятиме збільшенню виявлення випадків цього захворювання, охопленню профілактичними лікуванням і подоланню негативного стереотипу (стигми) до хворих на туберкульоз у суспільстві.

Детальніше...

Відключення електропостачання 19.03.2024, 20.03.2024 та 21.03.2024 року

Blackout

У зв‘язку з виконанням планових ремонтних робіт відбудеться відключення електропостачання за наступними адресами:

Детальніше...

Робоча група з питань оптимізації закладів загальної середньої освіти Слобожанської селищної ради

01

📢 15 березня 2024 року, відбулась зустріч робочої групи з питань оптимізації закладів загальної середньої освіти Слобожанської селищної ради з педагогічними колективами закладів загальної середньої освіти громади та представниками батьківського комітету.
Детальніше...

Урочистий захід з нагоди відзначення Дня працівників житлово-комунального господарства та побутового обслуговування населення

Title

📢Сьогодні, 15 березня 2024 року, відбувся урочистий захід з нагоди відзначення Дня працівників житлово-комунального господарства та побутового обслуговування населення.
Детальніше...

Шановні мешканці Слобожанської селищної громади!

uvaga

У с-щі Слобожанське представники Благодійної організації «БЛАГОДІЙНИЙ ФОНД «ПРАВО НА ЗАХИСТ» для осіб, які постраждали від військової агресії російської федерації проти України (включаючи такі категорії, як внутрішньо переміщені особи, біженці, особи без громадянства)

надають первинну та вторинну правову допомогу (індивідуальне консультування), з наступних питань:

Детальніше...

Відключення електропостачання 18.03.2024 року

Blackout

У зв‘язку з виконанням планових ремонтних робіт відбудеться відключення електропостачання за наступними адресами:

Детальніше...

Привітання до Дня працівників житлово-комунального господарства та побутового обслуговування населення!

Перевірка об’єкту централізованого питного водопостачання

В селі Донець Слобожанської селищної територіальної громади знаходиться водопровід великою протяжністю та потребує значної уваги обслуговування цієї мережі.

13 березня 2024 року, була проведена перевірка данного об’єкту централізованого питного водопостачання з метою недопущення виникнення епідеміологічних ускладнень, комісією з організації перевірок об’єктів централізованого та децентралізованого водопостачання в населених пунктах Слобожанської селищної територіальної громади за участі представників Слобожанської селищної ради, працівників КП «Донець» та головного спеціаліста відділу державного нагляду за дотриманням санітарного законодавства Чугуївського районного управління Головного управління Держпродспоживслужби в Харківській області Віталія Лубенського.

Детальніше...

З самого початку воєнного стану Слобожанська селищна рада почала працювати по облаштуванню та оснащенню об'єктів цивільного захисту

✍️Завдяки наполегливій роботі відділу освіти та керівників селищної ради в минулому році діти нашої громади змогли пройти зовнішньє незалеже оцінювання саме на території нашої громади в приміщенні Лиманського ліцею, найголовнішим завданням було визначення саме нашого закладу освіти та забезпечення поєднання заходів безпеки всіх учасників тестування з максимально можливими комфортними умовами.
📢Сьогодні, 14 березня 2024 року, на онлайн нараді Харківською обласною військовою адміністрацією було висловлено подяку за роботу Слобожанської селищної ради по виконанню вимог оснащення пункту проведення зовнішнього незалежного оцінювання на базі Лиманського ліцею та оцінено на високому рівні. 🇺🇦 Працюємо далі! Детальніше...